IPAが発行した「DX白書2023」では、日本企業のDX推進の取り組みは6~7割であるにも関わらず、そのほとんどが部署ごとにIT化を進めているだけで本来の意味でのDX推進に至っていないことが明らかになりました。
弊社では、その理由は「変革リーダー」の不在が、組織内の縦・横の協調不足を招いていると分析しています。
また、DX推進に積極的に取り組まれている、クライアントのDX担当者様も、何の為にDX人材を目指すのか、なぜDX人材がもとめられているのかというマインドセットに組むことも大切にされています。
そして、このマインドセットが、DX人材育成後のキャリアプランにつながることも目指しています。
このセミナーでは、「変革リーダー」に求められる資質を紐解いたうえで、いかに彼らを組織内で育成していくか、そして変革リーダーがいかにメンバーをエンパワーメントさせていくのかについてご紹介します。
・デジタル化に取り組んでいるものの、部門間衝突が発生して取り組みが頓挫してしまう。
・新しい施策を始めようとするが変革リーダーがいない。
・組織を担う次世代リーダーを育成したい。
経営者/役員
2代目経営者
人事/教育/総務
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