【概要】
どんなに優秀で素晴らしい人材を採用できたとしても、入社後の従業員のエンゲージメントが低いままでは、
パフォーマンスが上がらず、成果に結びつかないだけでなく、退職リスクも高まってしまいます。
入社後に期待したパフォーマンスや成果を出し、中長期的に活躍してもらうためには、
従業員エンゲージメントの向上が不可欠になります。
本セミナーでは、管理職を起点として従業員エンゲージメント向上に繋げた事例をお伝えしながら、
株式会社ROXX取締役 山田氏とパネルディスカッション形式で、採用ミスマッチ解消や社員のさらなる活躍に向けて、
組織・人事として取り組めることを探求していきたいと思います。
【学べるポイント】
・従業員エンゲージメントを高め、離職率を改善した事例を知れることができる
・管理職育成に関するヒントを得ることができる
・採用ミスマッチを減らすためのヒントを得ることができる
※ 注意事項
・所属企業が確認できない場合、ご参加をお断りさせていただくことがあります。
・同企業で複数名ご参加いただく場合、お一人様ずつのお申し込みをお願いします。お申し込み後、キャンセルされる場合は事前にご連絡をお願いします。
・個人の方、自己啓発の方、競合他社様のご参加はお断りさせていただきます。
・イントロダクション
・弊社迫間による講演
・山田氏とのパネルディスカッション
・質疑応答
※内容は予告なく変更となる可能性があります。ご了承ください。
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