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株式会社トリプルバリュー

紹介文

『ヒト』と『カネ』の課題を解決する
幸せ視点とお金視点のコンサルティング
いい組織はいい人材を育てるが、
いい人材だけではいい組織にはならない

経営をしていく上では、正しい戦略に基づき、正しい戦術で、
しっかりとアクションし続けることが重要となります。
万が一、間違った戦略に基づいた戦術、アクションを続けた場合は
取り返しのつかない状態に陥る恐れもあります。
このようにならないためにも、しっかりと外部環境と内部環境を分析し、
短期だけでなく中長期の視点で、様々な角度から戦略を検討する必要があります。

また、変化のスピードが速く、想像を超えるような事柄も起こる今の時代においては、
走りながら考え、PDCAサイクルを回しながら、
チャレンジしていくことがより重要となってきています。

「企業はヒトなり」という言葉もある通り、最終的に会社はヒトで変わります。
今後、他社との差別化を図り生き残っていくためには、
どのようなヒトに、どのような役割を担ってもらうのかを考えた上での
人材への積極的な投資が大切であると、私たちは考えます。

働きがい改革のための制度作りと風土づくりを！

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