株式会社日本能率協会マネジメントセンター HRM統括本部 本部長
営業部門やマーケティング部門を経験しながら、企業の「組織開発」や「人財開発」の支援をおこなう。
「学ぶ風土・文化づくり」に関しては、データアナリティクスを活用した学習する組織の仕組みづくりや指標づくりなどに着手。その他、意識調査、新サービス開発、セミナー、講演会など幅広く担当。
株式会社日本能率協会マネジメントセンター HRM統括本部 本部長
営業部門やマーケティング部門を経験しながら、企業の「組織開発」や「人財開発」の支援をおこなう。
「学ぶ風土・文化づくり」に関して...
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