「メンターとしての存在感を出すリーダーの在り方を探る」
＊メンターマネジメントの基本
＊部下の異変にいち早く気付く方法
＊第一次予防の重要性と基本を知る
＊自分自身のセルフケアの実践方法
＊ハラスメント（パワハラ、セクハラなど）対策の基本
＊メンタル不調の方々との接し方の基本
「こんな方々にお勧めです」
＊指導方法に悩み ＊部下を叱れない ＊話を聞くのが苦手 ＊意思疎通ができにくい
＊ハラスメントが怖い ＊メンタルケアは面倒 ＊どう接してよいか戸惑いがある 等々
＊内容が具体的、実践的
＊ワークが中心なので、理解がしやすい
＊事例が豊富で、入り込みやすい
＊リラクセーションの実技などもあり効果的
＊心理学以外の領域の話もあり、関心が高まる
＊参加して気が楽になった
などなど・・・
経営者／役員
2代目経営者
マネージャー
現在開催予定のセミナーはありません。
