<第1部>
●高校生の生の声を基に知りたい企業情報、売り手市場の中での今後の効果的な採用戦略
<第2部>
●「採用後に必要な、社員のやる気アップを実現する、魅力的な人事評価制度とは?
株式会社ジンジブでは福岡地場の中小零細企業様を中心に高卒新卒採用をサポートして参りました。
若手人材確保が難しい中、昨年度はの採用成功率は、驚異の80%越え!
なぜ、高卒採用が今盛り上がっているのか、採用成功するための秘訣をお伝えしていきます!
そして、2,800社を超える導入実績を持ち、
幅広い業種・業態の中小ベンチャー企業に対し人事評価サービスを提供している「あしたのチーム」だからこそお伝えできる、評価の仕組みを、『報酬連動型人財育成プログラム』 ゼッタイ!評価®と人事評価クラウド「コンピテンシークラウド®」の紹介も交えてお届けします。
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