✅ 売上が伸びない、安定しない
✅ 優秀な人材の確保が難しい、すぐに離職してしまう
✅ メンバーが主体的に動かない、指示待ちの状態が続く
✅ 相談できる相手がいない、経営やリーダー業務が孤独に感じる
✅ チームに一体感がなく、成果がなかなか上がらない
もし、あなたがこれらの課題を感じているなら、
このセミナーはお役に立てると思います。
なぜ今、
「人を活かし、伸ばす」
リーダーシップが求められるのか?
従来のトップダウン型のマネジメントでは、
組織の成長が停滞する時代になりました。
人口減少、価値観の多様化、働き方の変化により、
「メンバーが主体的に動く組織」
を作らなければ、
企業やチームは長期的に成果を上げ続けることができません。
しかも、新たに良い人は採用できないのですから、
今いるメンバーを戦力化するしかありません!
そこで、本セミナーでは、
小規模事業者から大手企業のリーダーまで幅広く活用できる
「人を活かし、伸ばすチームづくりのメソッド」
をお伝えします。
✅ チーム全体が成長し続ける仕組みの構築方法
✅ メンバーが自発的に動き、主体性を発揮する環境の作り方
✅ 質問型コミュニケーションを活用した「対話を通じたリーダーシップ」の実践法
✅ 「人材が定着し、活躍し続ける」組織文化の作り方
✅ 再現性のあるフレームワークを用いたチームビルディングの進め方
受講対象者
・企業の経営者、管理職、リーダー
・小規模事業者、個人事業主
・これから組織を拡大し、メンバーとともに成長していきたい方
・「指示命令型」から「対話型」のリーダーシップへシフトしたい方
人事/教育/総務
個人事業主
マネージャー
スケジュール情報
スケジュール情報はありません。
開催場所
本セミナーはウェビナー(オンラインセミナー)です