”企業ブランド = 採用ブランド”ではない!!
人材コンサルタントを実践的に行っている人材研究所。
「いかに自社に合った人材をみつけて動機づけするか」 採用戦略、戦術の策定支援から戦闘力の強化支援、代行まで幅広く多くの中小・中堅・ベンチャー企業の採用支援をしてきました。
最近の採用市場のトレンドとは。
採用難のなか中小企業がとるべき戦略とは。
人事歴20年。面接件数20,000名の経験から株式会社人材研究所の代表 曽和氏にご登壇頂きます。
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