本セミナーでは、社員同士が協力し、自発的に行動できる「喜び合える会社」づくりのための、組織変革の方法や経営者がすべき環境の作り方をお伝えいたします。 机上の空論ではなく、代表長友自身の新卒中心のコンサルティング会社を立ち上げ、社員育成・組織づくりに奔走してきた経験と、1000社以上の中小企業様の組織づくりや人材育成のご支援経験をもとに、明日から実践できる組織改革法をお話します。
・部門間・役割の垣根を越えて、社員がお互いに協力し合う組織の作り方がわかる!
・自ら考え、自ら行動する社員があふれる会社の作り方がわかる!
・全員がお客様に対して、本気の姿勢で仕事を取り組むの育成の作り方がわかる!
・社員が自社で働くことに誇りを持ち、活気ある職場の作り方がわかる!
・他の社員の達成も、お客様への貢献も全員で喜び合える会社の作り方がわかる!
経営者/役員
2代目経営者
マネージャー
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