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一律昇給から脱却!自律型社員が育つ!『評価制度の作り方』Webセミナー

年度初めまでに整備しませんか?「等級制度、評価制度、報酬制度」セミナー終了後から運用開始まで最短6カ月!

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一律昇給から脱却!自律型社員が育つ!『評価制度の作り方』Webセミナー

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セミナーの紹介

評価制度は、どのような内容で構築し、どう運用すべきかといった検討すべき点が多くあり、頭を悩ます
経営者や人事担当者も多いと思います。評価制度をうまく活用することで社員のモチベーションを高め、
会社の業績アップにつながることが期待できます。今回のセミナーでは、評価制度の作り方に加えて、
導入や運用時のポイントについて専門家が40分で解説します。

セミナーで解説する内容

1.自律型社員が育ちやすい評価制度作成のポイント
2.評価制度と経営計画の連動で、企業と共に社員を成長させる方法
3.優秀な社員が働きやすい、定着しやすい評価制度とは?
4.制度構築後、自社でうまく機能させるための評価制度の運用
5.最短6ヶ月で来年4月に間に合う!評価制度構築のスケジュール

こんな人にオススメ

経営者/役員

人事/教育/総務

個人事業主

日程別セミナー情報一覧
2022年8月23日(火)10:00〜10:40

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本セミナーはウェビナー(オンラインセミナー)です

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  • 一律昇給から脱却!自律型社員が育つ!『評価制度の作り方』Webセミナー

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    現在発売中

2022年8月25日(木)14:00〜14:40

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