初めまして!株式会社インオーダー 佐藤知佳と申します。
私から、本イベントへの想いについて少しお話させて頂きます。
株式会社インオーダーは京都を中心に年間3000社の企業の採用に関わっております。
企業側からは、内定を予定人数出せても承諾までに至らなかったり、せっかく入社しても早期に退職をしてしまう。そんな切実なお悩みをお伺いします。
一方、新卒入社では、約3割の学生さんが3年以内の早期退職をしている現実があります。(厚生労働省 新規学卒者の離職状況より)
何がどうなれば、少しでもこの状況を変えられるか。
採用を生業にしている私たちだからこそ、出来ることはないか。
インオーダー社内でのビジネスコンペにおいて私のこういった提案をきっかけに、手を挙げたメンバーと共に、就活をしている方向けの体験ワークをつくることにしました。
イベント当日は、採用支援に携わっているリクルーティングプランナー、そしてキャリアアドバイザーの有資格者が、企業の本音をお伝えしながらワークを進めていきます。
企業が何を知りたいかを知ることで、就活においてご自身の何を伝えればよいかを知っていただく。企業が聞きたいこと、求職中の方が伝えたいことのギャップを少なくし、きちんと双方が判断が出来る状況になればと思います。
皆さんがご自身でご自身の道を選択し、納得のいく就活が出来るよう、
私たちに出来ることをお届けできればと考えております。
本イベントはその第一弾。
私たちインオーダーの今後を創っていくうえでも、学生の方には無料にてサービスを提供していきますので、ぜひご活用くだい!
最後までお読みいただきありがとうございます!
ご参加お申込みお待ちしております。
近年6月に入ると、就職を希望している就活生の約7割が内定を得ている状況です。
周りでも「内定が出た」「終活!」などの声を聞き、焦っている方もいらっしゃるのではないでしょうか。
自分なりに準備し企業に応募し、ES送付や面接など選考を受けるものの通過しない。
そんな方は、何等かの見直しや対策が必要となります。
本イベントでは、京都で年間3000社の企業の採用支援を行っているインオーダーが、
採用担当者の本音・視点を踏まえた就活見直しセミナー&ワークを実施します。
テーマは「ガクチカ」。
コロナ禍、語れるエピソードがない。どうアピールすればいいかわからない。そんな声も伺いますが、このガクチカを見直す、突き詰めることが、実は「自己PR」「強み」「弱み」「志望動機」などESの内容が全て網羅され、面接でご自身についての質問もスムーズにこたえられるカギとなり得ます。
採用担当者の視点を理解し、就活の見直しをすることで、納得のいく結果に繋げたい。
そんな方は是非ご参加下さい。
【対象年度】
2023年3月までに大学・大学院を卒業または卒業見込みの方
【参加費用】
無料(対象年度の就活生の方に限る)
【開催日時】
令和4年8月30日(火) 13:00~17:00
※各回定員1~5名まで
【会場】
市営地下鉄「烏丸御池」駅直結ビル 井門明治安田生命ビル6F
(京都市中京区烏丸御池下ル虎屋町566-1)
【準備する物・服装】
筆記用具、メモ
直近のES(リクナビ・マイナビなどいづれのものでも可)
服装自由
【当日のプログラム】
・セミナー
・個人ワーク
・面談
・個人ワーク
・模擬面接&フィードバック
若手/新入社員
フリーター
その他
その他
【23卒向け】
【こんな方におすすめ】
・就活の何を見直せばいいかわからない方
・自分の面接・ESにフィードバックが欲しい方
・自己分析が出来ていない方
現在開催予定のセミナーはありません。